ช่วงเวลาที่ พนง. พักร้อน มีผลกับความมั่นคงทางไซเบอร์ อย่างไร ช่วงฤดูร้อนพนักงานในหลายองค์กรหยุดพักจากการทำงานและเป็นพักผ่อน โดยอาชญากรไซเบอร์ใช้ประโยชน์จากช่วงวันหยุดในการสร้างภัยคุกคามทางดิจิทัลและอาจกลายเป็นอันตรายยิ่งขึ้นไปอีกเมื่อพนักงานไม่อยู่ในสำนักงาน 4 ขั้นตอนที่ทุกคนควรทำก่อนถึงหยุดพักผ่อน เปลี่ยนรหัสผ่านของคุณและเก็บไว้ในสถานที่ที่ปลอดภัย เช่น แอปพลิเคชั่นที่ทำหน้าที่จัดการรหัสผ่านและอย่าจดไว้บนกระดาษ จัดเก็บเอกสารอิเล็กทรอนิกส์อย่างปลอดภัยในบริการแชร์ไฟล์หรือไดรฟ์ของบริษัทที่มีการป้องกัน และไม่ควรทิ้งข้อมูลไว้บนแล็ปท็อปของคุณ ฉีกเอกสารที่เป็นที่เป็นข้อมูลละเอียดอ่อนจากกระดาษที่พิมพ์ออกมา หรือจัดเก็บไว้ที่สำนักงานแทนการจัดเก็บไว้ที่บ้าน เปิดใช้งานระบบการแจ้งเตือนเมื่อไม่มีใครอยู่ที่สำนักงานและอนุญาตให้สำหรับผู้ส่งข้อมูลที่อยู่ภายในบริษัทเท่านั้น หากคุณต้องการแจ้งข้อมูลกับผู้ส่งภายนอก ให้จำกัดการแจ้งเตือนไว้เฉพาะผู้ที่อยู่ในรายชื่อติดต่อของคุณเท่านั้น ระวังอุปกรณ์ที่ไม่ได้ใช้งาน การปล่อยให้อุปกรณ์คอมพิวเตอร์ (พีซี แล็ปท็อป แท็บเล็ต และโทรศัพท์มือถือ) ทำงานในช่วงวันหยุดอาจเป็นปัญหาในการละเมิดข้อมูลได้ นายจ้างควรกำหนดให้พนักงานปิดอุปกรณ์ทั้งหมดก่อนออกเดินทาง และเมื่อกลับมาทำงานพนักงานควรตรวจสอบว่าระบบมีการอัปเดตด้านความปลอดภัยก่อนที่จะทำการเข้าถึงอีเมลหรือเรียกดูอินเทอร์เน็ต วิธีการที่องค์กรใช้เพื่อสร้างวัฒนธรรมการรักษาความปลอดภัยทางไซเบอร์ ผู้จัดการมีบทบาทสำคัญในการในการสร้างความปลอดภัยจากภัยคุกคามทางดิจิทัล ซึ่งสามารถทำได้ดังนี้ แจ้งให้พนักงานทราบถึงแนวทางปฏิบัติ เช่น ขั้นตอนรายการตรวจสอบอุปกรณ์ก่อนวันหยุด 4 ขั้นตอนข้างต้น สร้างกลไกการประยุกต์ใช้กฎเพื่อให้แน่ใจสามารถนำไปปรับใช้ได้อย่างสม่ำเสมอในแต่ละกิจกรรมและแต่ละแผนกขององค์กร